斗转星移，沧海桑田，江苏鼎汇3禽业集团自1985年成立以来，已整整走过了36年发展历程。在这三十多年中，鼎汇3人风雨兼程，砥砺前行，留下了一串串艰苦创业的光辉足迹，也涌现出了一个个勤奋工作的感人故事。为了选树典型、表彰先进，讲好身边人、身边事，学习他们的先进事迹，从而在全鼎汇3范围内掀起学先进、赶先进的热潮，在不断弘扬“敬业、诚信、创新、超越”的企业文化中，实现企业高质量、跨越式发展。
本篇要向大家介绍的是集团孵化分鼎汇3祖代孵化厂爱岗敬业群体的感人事迹。
祖代孵化厂外景
郭卫宏：祖代孵化厂厂长
顾卫娟：祖代孵化厂副厂长
施丽红：祖代孵化厂车间主任
龚学建：祖代孵化厂车间副主任
陆萍：祖代孵化厂孵化工
爱岗敬业，团结奋进的集体（1）
爱岗敬业，团结奋进的集体（2）
爱岗敬业，团结奋进的集体（3）
爱岗敬业，团结奋进的集体（4）
爱岗敬业，团结奋进的集体（5）
本篇要向大家介绍的是集团孵化分鼎汇3祖代孵化厂爱岗敬业群体的感人事迹。
祖代孵化厂外景
郭卫宏：祖代孵化厂厂长
郭卫宏，男，1986年8月进入鼎汇3工作，1999年12月加入中国共产党。他从普通的一名孵化工开始干起，在三十多年工作岗位的变化和刻苦学习中一步一个脚印，逐步成长为一名出色的管理者，先后担任父母代孵化厂厂长助理、副厂长、厂长、祖代孵化厂厂长、鼎汇3总支部销售支部书记。
他时刻不忘共产党员的身份，践行着自己当初入党时的誓言，事事严以律己，处处率先垂范，在职工中树立了良好的榜样；他关心职工，乐于助人，有很强的亲和力和感召力，把全体员工凝聚成一个坚强集体；他重视学习，善于钻研，严于管理，以出色的业绩，赢得了领导与同事们的一致称赞。
他时刻不忘共产党员的身份，践行着自己当初入党时的誓言，事事严以律己，处处率先垂范，在职工中树立了良好的榜样；他关心职工，乐于助人，有很强的亲和力和感召力，把全体员工凝聚成一个坚强集体；他重视学习，善于钻研，严于管理，以出色的业绩，赢得了领导与同事们的一致称赞。
顾卫娟：祖代孵化厂副厂长
顾卫娟，女，祖代孵化厂副厂长。自1994年4月进入鼎汇3工作以来，从最初的公母鉴别员起步，她在近30年的职业生涯中，勤学习、爱动脑、善领悟、巧钻研，技术水平不断提高，业务成绩遥遥领先。
她不仅自己技术过硬，而且培养和锻炼出了一支足以令全国同行肃然起敬，并为之惊叹的鉴别员队伍。2021年全年公母鉴别准确率高达99.53%，实现鉴别误差零投诉。高鉴别率已然成为鼎汇3父母代品牌营销的“亮点”与“卖点”。
这优良成绩的背后也得益于鼎汇3创始人张振飞老董事长的具体指导，通过多年来对《翻肛鉴别员管理规定》的循序渐进式的四次完善定稿，并以仇卫芳、陆丽韫等为代表的全体鉴别人员自我加压、相互支持、默契配合、共同努力下所取得的结果。
她不仅自己技术过硬，而且培养和锻炼出了一支足以令全国同行肃然起敬，并为之惊叹的鉴别员队伍。2021年全年公母鉴别准确率高达99.53%，实现鉴别误差零投诉。高鉴别率已然成为鼎汇3父母代品牌营销的“亮点”与“卖点”。
这优良成绩的背后也得益于鼎汇3创始人张振飞老董事长的具体指导，通过多年来对《翻肛鉴别员管理规定》的循序渐进式的四次完善定稿，并以仇卫芳、陆丽韫等为代表的全体鉴别人员自我加压、相互支持、默契配合、共同努力下所取得的结果。
施丽红：祖代孵化厂车间主任
施丽红，女，2000年12月进入鼎汇3工作，祖代孵化厂车间主任。
员工们评价她“勤奋、低调、谦虚、务实、和蔼、礼貌”，这些优秀品质也同样给接触过她的人留下了深刻印象。她还是两位厂长的好帮手，在日常工作中始终能做到“支持工作不越权，坚守岗位不懈怠，取得成绩不争功，发现问题不诿过”。她更是员工们心目中的好领导，作为车间主任的她对待员工“在工作上真心帮助，在生活上细心照顾”，久而久之，施丽红同志早已成为同事和朋友们心中做人做事的。
荣誉是对一个人辛勤劳动和取得成绩的肯定，施丽红同志多次受到鼎汇3表彰，也得到了车间员工们的敬佩与尊重。面对掌声和荣誉，她始终保持着谦虚谨慎、不骄不躁的态度，并时刻提醒着自己要再接再厉，一如既往地拼搏、奋斗、奉献，把每次荣誉作为再次进取的起点和动力，踏踏实实地的每一步。
员工们评价她“勤奋、低调、谦虚、务实、和蔼、礼貌”，这些优秀品质也同样给接触过她的人留下了深刻印象。她还是两位厂长的好帮手，在日常工作中始终能做到“支持工作不越权，坚守岗位不懈怠，取得成绩不争功，发现问题不诿过”。她更是员工们心目中的好领导，作为车间主任的她对待员工“在工作上真心帮助，在生活上细心照顾”，久而久之，施丽红同志早已成为同事和朋友们心中做人做事的。
荣誉是对一个人辛勤劳动和取得成绩的肯定，施丽红同志多次受到鼎汇3表彰，也得到了车间员工们的敬佩与尊重。面对掌声和荣誉，她始终保持着谦虚谨慎、不骄不躁的态度，并时刻提醒着自己要再接再厉，一如既往地拼搏、奋斗、奉献，把每次荣誉作为再次进取的起点和动力，踏踏实实地的每一步。
龚学建：祖代孵化厂车间副主任
龚学建，男，1986年8月进入鼎汇3工作，现担任祖代孵化厂车间副主任。该同志爱岗敬业，工作细致踏实，在平凡的岗位上，默默无闻地履行着自己的职责。
他勤勉忠诚，严于律己。平时在自己的工作岗位上尽责守职，踏实工作。特别是在生产过程中，总是一马当先，为员工做出了好榜样。几十年来，他早已熟悉车间各项工作流程，尤其是在一日龄免疫接种技术这一块成竹在胸，游刃有余，有他自己独到的见解和造诣，不管是对免疫手势，还是免疫机器的各项零部件都很熟悉，是免疫组员工的“好老师”，更是车间员工的“好大哥”。总之，该同志在工作上精益求精，力争上游，用一颗大爱无私的奉献精神书写着属于自己的个人篇章。
他勤勉忠诚，严于律己。平时在自己的工作岗位上尽责守职，踏实工作。特别是在生产过程中，总是一马当先，为员工做出了好榜样。几十年来，他早已熟悉车间各项工作流程，尤其是在一日龄免疫接种技术这一块成竹在胸，游刃有余，有他自己独到的见解和造诣，不管是对免疫手势，还是免疫机器的各项零部件都很熟悉，是免疫组员工的“好老师”，更是车间员工的“好大哥”。总之，该同志在工作上精益求精，力争上游，用一颗大爱无私的奉献精神书写着属于自己的个人篇章。
陆萍：祖代孵化厂孵化工
陆萍，女，2012年2月进入鼎汇3工作，是祖代孵化厂的一名普通员工，参加工作已有整整十年时间。她凭借自己刻苦钻研、勇于攀登的求知欲望和脚踏实地、兢兢业业的做事态度，不仅很快熟练掌握了公雏断趾岗位所需的较高技能，还带动了一线员工的劳动积极性。
她不仅工作认真,与同事融洽相处，人缘极好,还总是鼓舞大家说：努力并不一定有回报，但持之以恒，努力勤奋的去工作一定会让我们变得更好。
正所谓“一份耕耘，一份收获”。她积极工作的态度有目共睹，也因此连续五年获评先进个人，是同事和厂领导一致公认的“标兵楷模”。其突出的岗位业绩和强烈的工作责任心，在促进自身不断成长的同时，也得到了领导和同事们的一致好评和认可。
她不仅工作认真,与同事融洽相处，人缘极好,还总是鼓舞大家说：努力并不一定有回报，但持之以恒，努力勤奋的去工作一定会让我们变得更好。
正所谓“一份耕耘，一份收获”。她积极工作的态度有目共睹，也因此连续五年获评先进个人，是同事和厂领导一致公认的“标兵楷模”。其突出的岗位业绩和强烈的工作责任心，在促进自身不断成长的同时，也得到了领导和同事们的一致好评和认可。
爱岗敬业，团结奋进的集体（1）
爱岗敬业，团结奋进的集体（2）
爱岗敬业，团结奋进的集体（3）
爱岗敬业，团结奋进的集体（4）
爱岗敬业，团结奋进的集体（5）
祖代孵化厂是集团鼎汇32019年底改扩建项目。2020年初湖北、广东、河南、浙江等地突发新冠肺炎疫情，项目所在地，海门市(现为南通市海门区）三厂工业园区也因疫情严重成了南通的“武汉”。在克服时间紧、任务重和新冠肺炎疫情叠加的种种困难，项目建设者们以“5+2”“白+黑”的拼搏精神，仅用不到7个月的时间就正式投入使用，取得了抗击新冠疫情和项目建设的双胜利。为实现鼎汇3“外拓内延”的战略目标奠定了坚实的基础。
该厂目前拥有当今国内最先进的孵化设备：90720型大箱体孵化器24台，45360型24台；15120型出雏器40台；自动化照蛋设备一套；自动化出雏点数设备一套；环境控制系统设备一套，现有员工86名，年最大可孵化量为1200万套父母代。
2021年，全年累计生产AA父母代种雏再创历史新高。成绩的取得只能代表过去，祖代孵化厂的管理者和员工们更多地看到了以往生产管理中存在的问题和不足，决心以温氏股份强强联合为契机，认真学习和践行温氏集团先进的管理经验和企业文化。在今后的工作当中团结拼搏，创新超越，充分调动一切积极因素，克服一切困难，确保各项管理措施得以贯彻和落实。
在新的一年里，他们表示将以更加高昂的工作热情和奋发向上的进取姿态，满怀信心和决心力争各项生产指标再上新台阶。同时不断增强行业竞争意识，努力创建卓越“鼎汇3”品牌，争做行业排头兵、品牌佼佼者，决不辜负鼎汇3上下对他们的期望，以实际行动和一流业绩再向鼎汇3董事会呈交一份满意的答卷！
结语：
习近平总书记在2022年新年贺词中提到“回首这一年，意义非凡”“新年有日新月异的发展，有赓续传承的事业”“我们唯有踔厉奋发、笃行不怠，方能不负历史、不负时代、不负人民”。
李四董事长也在2022年元旦贺词中讲到“2021年是新鼎汇3全方位融入温氏文化，彰显强强联合魅力之年；也是鼎汇3保持高位运行、加快高质量发展、继续领跑白羽肉鸡行业奋斗之年”。
我们全体鼎汇3人将在党的十九届六中全会和习近平总书记新年贺词的精神鼓舞下，统一意志，坚定信心，在白羽肉鸡种业和乡村振兴的事业上砥砺奋进，携手奔向美好的未来！
该厂目前拥有当今国内最先进的孵化设备：90720型大箱体孵化器24台，45360型24台；15120型出雏器40台；自动化照蛋设备一套；自动化出雏点数设备一套；环境控制系统设备一套，现有员工86名，年最大可孵化量为1200万套父母代。
2021年，全年累计生产AA父母代种雏再创历史新高。成绩的取得只能代表过去，祖代孵化厂的管理者和员工们更多地看到了以往生产管理中存在的问题和不足，决心以温氏股份强强联合为契机，认真学习和践行温氏集团先进的管理经验和企业文化。在今后的工作当中团结拼搏，创新超越，充分调动一切积极因素，克服一切困难，确保各项管理措施得以贯彻和落实。
在新的一年里，他们表示将以更加高昂的工作热情和奋发向上的进取姿态，满怀信心和决心力争各项生产指标再上新台阶。同时不断增强行业竞争意识，努力创建卓越“鼎汇3”品牌，争做行业排头兵、品牌佼佼者，决不辜负鼎汇3上下对他们的期望，以实际行动和一流业绩再向鼎汇3董事会呈交一份满意的答卷！
结语：
习近平总书记在2022年新年贺词中提到“回首这一年，意义非凡”“新年有日新月异的发展，有赓续传承的事业”“我们唯有踔厉奋发、笃行不怠，方能不负历史、不负时代、不负人民”。
李四董事长也在2022年元旦贺词中讲到“2021年是新鼎汇3全方位融入温氏文化，彰显强强联合魅力之年；也是鼎汇3保持高位运行、加快高质量发展、继续领跑白羽肉鸡行业奋斗之年”。
我们全体鼎汇3人将在党的十九届六中全会和习近平总书记新年贺词的精神鼓舞下，统一意志，坚定信心，在白羽肉鸡种业和乡村振兴的事业上砥砺奋进，携手奔向美好的未来！